Registratie internationale medewerkers belangrijk

Registratie internationale medewerkers belangrijk

Goede registratie van internationale medewerkers is vanuit twee invalshoeken belangrijk. De overheid wil zicht en grip op de instroom van mensen op de arbeidsmarkt. Daarnaast is het voor internationale medewerkers zelf belangrijk om zaken goed geregeld te hebben. Dit was ook een aanbeveling van de commissie Roemer in haar rapport ‘Geen tweederangsburgers’. Sociale Zaken en Werkgelegenheid minister Eddy van Hijum deelde hierover vrijdag 21 februari zijn visie en plannen met de Tweede Kamer.

De verantwoordelijkheid voor de registratie ligt momenteel bij de internationale medewerker zelf. In de plannen van de minister moeten uitzendbureaus helpen met inschrijven en controleren of dit goed is gegaan. De internationale medewerkers blijven zelf verantwoordelijk voor een correcte inschrijving. Werkgevers die internationale medewerkers uitlenen worden verplicht bij het begin van het dienstverband ondersteuning te bieden, bijvoorbeeld met informatie in de taal van de werknemer over inschrijven en controleren of de inschrijving is gedaan.

Lees hier meer

Bron: Glastuinbouw Nederland

Deel artikel